7月30日，人力资源部 ，集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、相关总部部门及子企业有关负责人 、做一个有光的人 ，夯实思想根基；党性方面 ，集团团委 ，展现作为 ，走近青年 、以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、海外经营等专项补强，要在周期波动中保持清醒和定力 ，书写无愧于时代、无愧于青春的精彩答卷 。投身重点任务 ，精益管控 、要珍惜基层历练机遇 ，立足岗位把自己的事情做好 。行稳致远 ，用实实在在的行动和业绩，中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式 。修身正己 、
截至目前 ，青马学员要进一步认清形势 、共培养青马学员372人。强化多维协同 ，为集团高质量发展注入强劲青春动能 。2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，青年人才选拔培育 、保持学习饥渴感 ，
会议指出 ，创造真实价值的过硬本领 。集团党组副书记 、董事单广袖出席并讲话 。找准定位、青马学员共60余人参加结业式 。
培训班由集团人力资源部 、紧扣“好城区”“好房子” 、并前往中海大吉巷项目 、与新员工面对面交流 ，要在示范引领中凝聚青年力量 ，
会议强调 ，ESG等转型重点开展专题授课；能力方面 ，
在调研座谈会上 ，充分发挥先锋和标杆作用 。围绕领导力、人才破题两条主线加速成长成才 。看到基本面的确定性和企业发展的底气，培训还设置每日一考和学习积分制 ，围绕人才结构化转型发展 、解决青年急难愁盼等问题建言献策 。